Pomoc prawna dla pracowników i pracodawców: umowy o pracę, zwolnienia, mobbing, spory sądowe z zakresu prawa pracy. Porady prawne i reprezentacja przed sądem
Reprezentuję pracowników i pracodawców w sporach wynikających ze stosunku pracy oraz w sprawach z zakresu ubezpieczeń społecznych. Prowadzę sprawy o niesłuszne wypowiedzenie i rozwiązanie umowy o pracę, mobbing, dyskryminację, zaległe wynagrodzenie oraz inne roszczenia pracownicze dochodzone przed sądem pracy. Reprezentuję klientów w postępowaniach przed ZUS oraz w odwołaniach od jego decyzji.
Pan mecenas Marcin to godny polecenia prawnik. Od początku naszej sprawy zaangażowany i doskonale znający prawo. Bardzo nam pomógł, bardzo miła, kulturalna współpraca. Polecam serdecznie.
MBMałgorzata BorawskaOpinia z Google“
Polecam! Pełen profesjonalizm!
JOJacek OsławskiOpinia z Google“
Pan Mecenas bardzo profesjonalnie zajął się moją sprawą. Od pierwszej konsultacji aż po zakończenie sprawy. Szybko przygotowane dokumenty i dobry kontakt w trakcie prowadzenia sprawy. Bardzo polecam!
ASA. S.Opinia z Google“
Pełen profesjonalizm i mocne zaangażowanie w sprawę. Pan Mecenas to osoba doświadczona znająca się na obsłudze prawnej firm. Moja sprawa z nierzetelnym podwykonawcą załatwiona sukcesem!
WPWojciech ProficzOpinia z Google“
Korzystałam z pomocy Pana Mecenasa po raz kolejny i na pewno nie ostatni. Pełen profesjonalizm rzutujący na sprawne, treściwe, oraz zrozumiałe dla każdego załatwienie sprawy.
MAMartyna AnosikeOpinia z Google“
Po raz pierwszy potrzebowałem pomocy prawnika i cieszę się że trafiłem na Mec. Marcina Będkowskiego. Profesjonalne podejście, duża wiedza i doprowadzenie sprawy do końca. Szczerze polecam!
DDanielOpinia z Google
Potrzebujesz konsultacji?
Opisz swoją sprawę – wrócę do Ciebie i ustalimy dalsze kroki.
Nie musisz wiedzieć, jak ją zakwalifikować ani od czego zacząć. Opisz krótko swoją sytuację – podczas konsultacji ocenię najważniejsze ryzyka i wskażę możliwe dalsze działania.
Co otrzymasz podczas konsultacji?
Ocenę sytuacjii wskazanie kluczowych ryzyk prawnych i biznesowych.
Odpowiedzi na pytaniadotyczące Twojej sprawy.
Rekomendację dalszych krokówco zrobić, w jakiej kolejności i do kiedy.
Analizę, która zostaje u Ciebienawet jeśli nie zdecydujesz się na dalszą współpracę.
